<会社概要>
創業以来、優れた「人」と最新の「技術力」を融合し、より価値の高いサービスを提供することで、お客様企業の競争力強化に努めて参りました。
現在では、お客様企業のビジネスプロセスをコスト削減と売上拡大の両面から支援するサービスを、アジアを中心に世界31カ国/169の拠点で、オペレーショナル/エクセレンスを追求し、提供しています。
また、世界規模でのEC市場の拡大にあわせ、お客様企業の優良な商品/サービスを世界48カ国の消費者にお届けするグローバルECワンストップサービスを提供しています。
同社は、事業環境の変化に対応し、デジタル技術の活用でお客様企業の変革を支援する「Global Digital Transformation Partner」を目指しています。
<業務内容>
日系・タイ系・外資企業向けにBPOサービス、デジタルマーケティング、EC運用、カスタマーサポート、リサーチサービスなど幅広いソリューションを提案し、新規案件の開拓から既存顧客の深耕までを担当します。クライアントの課題をヒアリングし、社内サービスチームと連携しながら、最適なサービス提案・見積・契約まで一連のプロセスをリードしていただきます。
・新規営業
└日系/ローカル企業を対象としたリード獲得、アプローチ
└クライアントの課題ヒアリング、ソリューション提案
└提案資料/契約/見積書作成/締結/交渉の作成
└営業フローの管理(アポイント/商談/フォローアップ/クロージング)
・既存顧客フォロー
└既存顧客の関係構築、アップセル/クロスセル提案
└プロジェクト定例参加、案件状況モニタリング
└顧客満足度向上のための改善提案
・社内連携
└社内運用チームとの連携、提案書作成/収支管理
└プロジェクト立ち上げ時の社内調整
・事業開発
└競合調査、業界トレンド把握、新規サービス企画/提案
・学歴:高校卒業以上
└大卒の場合:営業経験 2年以上、非大卒の場合:営業経験 5年以上
・英語力レベル:ビジネスレベル
※社内公用語が英語のため、資料作成・メール・プレゼン業務を英語で対応いただきます。
・営業経験分野:自動車/不動産/人材/IT/広告など、いずれかの業界での法人営業経験を有する方。
※その他業界での営業経験者や、BtoC営業経験者についても書類選考いたします。
<歓迎要件>
・BPO、EC、CRM、デジタルマーケティング業界での営業経験
・日本企業向けの営業経験
・社内外のステークホルダーを巻き込むプロジェクトマネジメント力
・タイ国内のビジネス習慣、商習慣への理解
・数値管理(売上、粗利、KPI)に強い方
・定期健康診断あり
・年2回のインセンティブ支給
・タイ国社会保険
・任意加入医療保険
・会社加入医療保険
・プロビデントファンド(雇用年数が1年を超えた正社員)
日系/外資/タイ系企業向けに、BPOやデジタルマーケティング、EC運用、カスタマーサポートなどのソリューション営業を担当するポジションです。新規開拓から既存顧客のフォローまで一貫してリードでき、クライアントの課題解決に直結する提案ができます。成長分野で営業経験を積みながら、社内外のチームと連携してプロジェクトを推進するやりがいのある環境です。福利厚生も充実しており、安心して長期勤務が可能です。
マレーシア⇔日本の就職・転職・求人をサポート
マレーシアで働くならどのエリア?
・クアラルンプール(首都):日本人の大部分はクアラルンプール在住。歴史ある日本人コミュニティがあり、発展した住みやすいエリア。求人数は多く、仕事を見つけやすい。
・セランゴール州:クアラルンプール近郊のエリア。工業団地に工場を構える日系製造業多数。求人数は多く、仕事は見つけやすいが、公共交通機関があまり発達しておらず車がないと不便。
・ペナン州:発展したペナン島の都市部が観光地として有名ですが、橋を渡った半島部には工業地帯が広がり日系企業も多数。移動には車が必須だが、程よく発展して住みやすいエリア。求人情報数はあまり多くない。
・ジョホールバル:マレー半島南端に位置するシンガポ―ルに最も近い町。日本人コミュニティあり。求人情報数は少ない。
・サバ州/サラワク州:ボルネオ島に位置し、製造業が多いエリア。求人情報数は少ないが、給与は高め。
マレーシア就職に役立つコラム更新中
・マレーシアの日系企業で働く日本人の通勤用オフィスカジュアル
・転職に必須の英文履歴書を書くコツと裏技
・「現地採用」と「正社員」の違いとは
・クアラルンプールの通勤手段
・現地採用のランチ事情にみるマレーシアの物価
・私がマレーシアで働く理由~新卒でマレーシアに就職した24歳に聞きました
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