「CLOSED」Japanese Speaking MD Office cum HR Executive – Subang (Ref ID: 11423)
・Maintains the smooth running of MD office through a variety of administrative and clerical duties.
· Responsible to translate documents and emails related to MD office and company related documents if required.
· Support Japanese expatriates daily life activities including various reservation, condominium surveys, health related matters, banking, utilities bills and etc.
· Perform HR activities such a personnel administration (proper records organization), employment movement, assist in recruitment and employee benefits activities.
· Revised company prescription.
· Canon Machinery Inc. and Canon Group rules and regulation adoption and application matter eg. confidential information management and authority limit.
· Legal related matter eg. Agreement or contract bide with third parties – customers, suppliers, vendors etc.
· Internal audit eg J-Sox related matter
· Company risk management related matter.
· Degree in Compliance Management or Risk Management or General Management or related field
· Minimum 2 years working experience
· Able to communicate well in Japanese & English
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