Sales Executive – Kepong (Ref ID: 13127)
・Identify, prospect and develop new business opportunities through strategies marketing approach.
・Identify business opportunities and target markets.
・Identify each potential customer’s needs.
・Track the progress of weekly, monthly, quarterly and annual objectives.
・Attend to all sales inquiry, sales routine visits, cold calling, provide professional materials/product knowledge and etc.
・Build pipeline and maintain long-term relationships with customers and clients.
・Identify new business opportunities to generate more business opportunities.
・Develop annual sales strategy and goals.
・To approach new customers for company’s materials/products.
・To provide customers with good service and supports.
・Provide customers with effective solutions.
・Achieve individual and team sales goals.
・To report to Reporting Manager and follow-up tasks delegated.
・Must possess own transport & willing to travel outstation.
・2 years of sales experience
・Or 2 years sales support in trading company (handing shipping documents) and willing to try Sales position
<必須要件>
・対象の方:日本国籍
マレーシア・タイ・ベトナム⇔日本の就職・転職・求人をサポート
3カ国で働くならどのエリア?
・マレーシア:首都クアラルンプールは世界的なBPO拠点。多国籍企業が多く、英語環境で働くカスタマーサポートやIT関連の求人が豊富です。
・タイ:首都バンコクには、日系企業向けのコールセンターやサポート拠点が多数。生活環境が整っており、未経験から挑戦しやすいオフィスワークが見つかります。
・ベトナム:ホーチミン・ハノイの両都市でIT・BPO産業が急成長中。若い活気ある環境で、ITサポートやバックオフィス業務に携わるチャンスがあります。
東南アジア就職に役立つコラム更新中
・マレーシアの日系企業で働く日本人の通勤用オフィスカジュアル
・転職に必須の英文履歴書を書くコツと裏技
・「現地採用」と「正社員」の違いとは
・国ごとに違う?現地の通勤・交通事情
・現地採用のランチ事情にみる各国の物価
・私がアジアで働く理由~新卒で現地就職した20代に聞きました